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年轻人久居学历的高台，对于很多工作不愿意屈尊俯就。
许多“专家”就是这样，没有调查就脱口而出以偏概全的评价，却引起了年轻人强烈的反感和诟病。
许多工作没人做、许多人没有工作。就业市场中，年轻人找工作绝不是一句“久居学历高台”可以概括的。
据统计，建筑业、运输业和制造业三行业工作人员缺口超过2000万，即便是有些工作月薪过万，也没有人前去。
这看似矛盾的背后，是当代年轻人基于现实的深刻考量。
«——【建筑业、苦于漂泊】——»
建筑业，是我国不可或缺的民生工程。
入目可见的建筑环境，基本上都是建筑业的成果，可以说覆盖了生活的方方面面。其建筑水平、创意水平之优秀，为我国的发展做出了长远的贡献。
但建筑业也在面临着用工荒的困窘，传统的木匠和瓦匠大多都断了传承，很多年轻人不愿意再延续这些工种。
工地上，随处可见的是35岁以上的人。35岁以下的人很少，偶尔碰到一个可能也是因为学历过来镀金的。
还有一少部分年轻人在办公室里，不受风吹日晒之苦。
相比较白领的工资，建筑工人的日薪可以高达300-800元。一个月下来的工资是灯火成高写字楼里面白领的好几倍。但、应聘者寥寥。
建筑业是出名的危险行业，环境上饱受风吹日晒之苦，衣食住行都比较凑合，工作危险系数还高，若发生意外大多是不可逆的损伤。
说一句拿命赚钱也不为过。而建筑业的建筑周期一般比较长，人员经常流动，也需要跟着项目所在地全国奔波。
让工人们很少感到归属感，天长日久也就更为思念家人了，但苦于漂泊、类似转蓬。
建筑业的工人们虽然建造出了不少的世界名筑和高楼大厦，但是他们的社会存在感却是极低。经常被人们认为是社会的最底层，有一定的歧视性。
人们对这些工人的称呼一般是农民工、民工之类，没有什么社会地位。而工作却又是脏乱差的环境，若不是陷于生计，他们也不会选择建筑业。
社会价值体系对于建筑工人存在着一定的不公等和不公平，没有一定的人格和尊严，这恰恰是年轻人所不能接受的。
«——【运输业、高压生活】——»
运输业做为服务行业，各种各样的运输类型和方式屡见不鲜，而生活的方方面面也离不开运输。
但运输业也早已是用工荒，且早已是青黄不接。短途司机还好一点，长途货运司机后继乏人的现象可谓是极为严重。
这些货运司机的月薪一般在1万-3万不等，有时也会有高提成和丰厚的奖励，但还是很少有人会选择这个行业。
主要是压力、时间、安全方面，让年轻人担忧不已。高速行驶没有论是白天还是夜晚都需要打起十二分精神才行，一不小心就会出现意外。
夜晚下、纷乱的车流里，司机还需要保持高度的精神集中。长此以往对人体的整个精气神都有严重的影响。
运输行业一般是夫妻搭伙，在车里吃住，走走停停、随遇而安。工作方式单一且枯燥，时常会感受到莫大的孤独感。
话说回来，一辆货车的造假可不低，对于年轻人基本上属于前期投资了。社会上也有各种签约团队，帮助年轻人贷款买车，但很少有人去。
货车经常使用，有时因为承载的货物不同也会对车子本身造成影响，时不时会出现一些小毛病从而影响运输，维修又是一笔花销。
这种工作对年轻人来说意义不大，年轻人在运输业上价值得不到体现。心理上可能会产生落差，从而不受年轻人的青睐。
«——【制造业、四个因素】——»
制造业是我国的传统行业，所造就的经济实力对我国的经济发展提供了重要支撑。
中国制造，在国内外也是有口皆碑。曾有一个美国人公开说过，离开中国制造的一年，生活过得一塌糊涂，可见制造业之地位。
但我国的制造业也面临着严峻的问题，从20世纪初、制造业就一直缺乏相关的技术人员，即便是普工所招到的人也是渐次下滑。
这些技术工种月薪可以轻松达到1万以上，有些资深技术人才工资更高。重赏之下没有勇夫，工资如此之高、也没有人问津。
究其原因，制造业之所以不受年轻人的待见，没有非是四个因素：白夜班轮流、工作时间长、工作环境差、劳动强度大。
制造业一般正班8个小时，但基本每天都会加班3-4个小时，还有半月或者一月一调的夜班。众所周知，夜班对人体所造成的伤害难以弥补。
年轻人又比较注重养生，仅仅夜班这一项就能让许多人望而却步了。
制造工厂大多嘈杂，设备的轰轰声音、人员交流和领导的大声呼喊，这样的环境极其不友好。更不要说机油、高温、辐射等因素了。
这些对年轻人的心理和生理都有着不小的影响，特别是辐射，一旦这个工种接触的时间长，有极大可能影响生育问题。
制造业的工作时间也比较饱和，一般都是996连轴转。有时因为订单催发货等原因，难得的每周休息日又被叫去加班。
工作笨重、环境死气沉沉，这让朝气蓬勃的年轻人看不到未来发展的方向。没有一定的工作热情，即使有个别年轻人选择留下，也大多是一个过度罢了。
厂子里人员年龄差别较大，价值观不同、年轻人也不可能敞开心扉。这种简单的工作门槛，内部的人员更是鱼龙混杂。
年轻人有着自己的价值追求和职业规划，基于以上种种考虑，制造业不受年轻人的欢迎也不足为怪了。
«——【结语】——»
建筑业、运输业和制造业虽然有着如此之高的回报，但也是和付出的重大代价相匹配。甚至有时付出的代价却得不到相应的回报。
放弃健康、放弃家庭、放弃信念等等，与之对应的是承受高压、承受风险、承受漂泊等等。基于这些考虑，年轻人不选择的真相也就明了了。
以上现实的问题若得不到有效改善，“专家们”也没资格一味地苛责年轻人。有些尸位素餐的“专家”，若不能帮助、也别加言。
当然了，大多数专家们还是会解决实际问题的，当这三个行业现实原因得到改善，年轻人未必不会选择。
关于年轻人找工作，希望社会上的人们予以支持和理解并尊重！
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