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青年立志从军是光荣志向,更是基本义务,学校有责任为之提供便利,没有论公办民办。

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▲资料图。

“挖掘机技术哪家强”——一句广告词带火了蓝翔技校。如今该校已更名为蓝翔技师学院,近日,“乱收费”的质疑让这所学校再次陷入争议。

据媒体报道,有该校毕业生反映,自己报名参军后,因“不服从分配”被校方强收2000元费用,且被威胁“不交钱没有毕业证”。山东省人社厅相关部门负责人表示,蓝翔是民办院校,暂时没有法更多介入。

学生响应国家号召报名参军,学校非但不给予鼓励,反而强收2000元所谓的“不服从分配费”,还真算是“脑洞大开”。有感于近期持续发酵的“奔驰女车主哭诉维权”事件,不少网友质疑蓝翔技校这一行径也是店大欺客。

为了鼓励学生参军入伍,相关部门制定了服役期间的有关就学政策,要求学校妥善安排学业。在校学生入伍前,学校应安排他们参加所学课程的考试,也可以根据平时的学习情况,对所学课程免试,直接确定成绩和学分,并保留学籍至退役后一年内。对已经修完规定课程或已修满规定学分,符合毕业条件的,学校可准予毕业,发给其毕业证书。

换言之,蓝翔技校不仅没有理由给报名参军的学生设置门槛,相反还应尽可能提供方便。

但如今,蓝翔却摆出一副自己吃亏了的架势,提出学生如果不到指定单位干满8个月,就必须上交2000元“不服从分配费”。一贯以回报社会自我标榜的蓝翔技校,此举令人费解。

对此,蓝翔也有自己的解释:学生在入学时学费分两种:一种是“就业学费”,一种是“不就业学费”,其中就业学费,是指用人单位会补助2000元学费,如果毕业时学生不去用人单位工作,就需要退回这2000元。

可对此,学生和家长却表示并不知情。作为一个培养技师的民办学校,与用人单位签署相关协议,甚至收取用人单位一定的培训费用本没有可厚非——前提是,学生和家长得知情,不能有任何隐瞒。

再者,青年立志从军、矢志国防,是光荣志向,更是基本义务,学校有责任为之提供便利。蓝翔创办者荣兰祥曾如是说:“一个优秀的企业必然有着强烈的社会责任感,必然会以礼服人、以理服人、以德服人。” 向参军学生强收2000元“不服从分配费”,还动辄以不发毕业证为要挟,“以理服人”做到了吗?

其实,除了此次的风波,蓝翔近年来也被曝出了不少教学方面的负面新闻。一边自吹自擂“挖掘机技术哪家强”,一边为节省油费让学生一天只上机25分钟,导致学生只会开挖掘机在路上走,根本不敢用铲斗;教员收入靠拉学员上培训班,学员还要充当免费劳力;“转班”收费成为一门专职生意……这些事件接连发生,难免让人觉得,该校在短期利润面前失去了人才培养初心。

随着分工的细化,职业技术教育是未来重要的人才培养途径之一。蓝翔通过讨巧的营销,在全国范围内赢得了知名度,应该说占尽了先机。但作为立足长远发展的民办学校来说,比名气更重要的,是合法合规的经营和真才实学的培养。

学校挖坑可以爽一时,可不会一直挖坑一直爽——挖的坑多了,终会把自己陷进去。对此,蓝翔当多些自省,相关部门也不能因为是民办院校,就束手没有策。

□胡欣红(教师)

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